We change culture.

Wir bieten organisationsübergreifende Entwicklungsprogramme für Führende aller Branchen und Ebenen.

Unser einzigartiger Ansatz basiert auf einem Geben-und-Nehmen Prinzip in einem Netzwerk, an dem sich bereits über 20 Unternehmen und Institute beteiligen.

Was macht das UCN so einzigartig?

Unsere Führungskräftetrainings haben eine einzigartige Dynamik und Wirksamkeit.  
Lernt im Video das Besondere am UCN aus verschiedenen Perspektiven kennen: Von den Gründer*innen, den Teilnehmer*innen und Trainer*innen bis zu den Verantwortlichen unserer Kooperationspartner.

Das UCN lebt von der außergewöhnlichen Motivation aller Mitwirkenden. Gemeinsam möchten wir einen nachhaltigen Beitrag für den Kulturwandel in der eigenen Organisation sowie in den Organisationen aller Gesellschaftsbereiche leisten.

Das übergeordnete Ziel unserer Programme ist es, die Entwicklung einer Führungskultur zu unterstützen, die das individuelle Potential der Mitarbeitenden sinnstiftend und zum Wohle der gesamten Organisation fördert.

In unseren Trainings stärken und fördern wir das Lernen, die Selbstreflexion und den Austausch zum Thema Führungskultur über Organisationsgrenzen hinweg. Die hohe Wirksamkeit des UCN Ansatzes entsteht vor allem aus der Vielfalt der Teilnehmer*innen und Trainer*innen aus verschiedenen Unternehmens- und Gesellschaftsformen.

Das UCN Netzwerk

Aktuell sind mehr als 20 Unternehmen und Institute im UCN Kooperationsnetzwerk vertreten. Hier eine Auswahl:

Durchweg positiv bewertet

Unser einmaliges Konzept erhält durchweg exzellente Bewertungen ehemaliger Teilnehmer*innen

Praxisorientiert

Die Teilnehmer*innen und Trainer*innen kommen aus der Praxis und bringen all ihre Erfahrungen ein.

Branchenübergreifend

Die Teilnehmer*innen lernen voneinander und die Kulturen verschiedener Organisationen kennen.

„Selten habe ich eine solche Dynamik und Vielfalt in Seminaren erlebt. Die Weiterentwicklung war in jeder Hinsicht ein voller Erfolg für mich. Nach wie vor pflege ich den Kontakt zu Teilnehmern anderer Unternehmen, habe viele Impulse in meiner Arbeit integrieren können und konnte zudem mein persönliches Profil schärfen.“

Kathrin Knapp, Teamverantwortliche Online-Marketing bei dm-drogerie markt
0 +
Teilnehmer​
0 +
Jahre aktiv​
0 +
Unternehmen​
0 +
Bewertung (Skala 1-10)​

Unser Wandel vom Verein zur gemeinnützigen UG

UCN im Wandel

Die Menschen hinter der UCN gUG

Um der große Nachfrage nach den UCN Trainingsprogrammen gerecht zu werden und dem UCN Gedanken ein bedarfgerechtes Wachstum zu ermöglichen, haben fünf UCN Überzeugte im April 2020 eine gemeinnützige Unternehmergesellschaft gegründet sowie deren Geschäftsführung übernommen. Sie sehen sich als Stellvertreter*innen für die vielen UCN Begeisterten im Netzwerk.  

Kirsten Kohnagel - Jutta Schultejans - Vera Geier - Tanja Rost - Matthias Fübbeker

Nach oben scrollen